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UN RESPONSABLE POLE EXPERTISE

Sous la supervision du Chef du service valorisation Respons­able du pôle expertise aura pour attributions : 

  • d'élaborer et de proposer à la Direction un plan d'action con­cernant la vente (l'expertise; 
  • d'identifier et de définir les besoins de prospects ; 
  • de développer le portefeuille partenaires ;
  • de veiller à la continuité du service ;
  • d'animer, de coordonner et de contrôler les activités de con­ception et de mise en œuvre de l'offre d'expertise ;
  • contribuer à faire connaître les ressources scientifiques à l'en­vironnement local ;
  • de rendre compte à la hiérarchie du déroulement de ses ac­tivités ;
  • et de veiller au respect de la confidentialité des informations produites. 

A ce titre, il est appelé à exécuter les tâches suivantes :

  • coordonner la vente d'expertises issues des départements et des laboratoires ;
  • assurer un reporting de ses activités;
  • concevoir et mettre en œuvre les actions de communication liés à l'expertise; . »
  • concevoir les supports fle communication liés à l'expertise;
  • identifier et définir les besoins des prospects ou des clients*,
  • faire des offres'aux cibles et les suivre ; .
  • planifier et coordonner les différentes étapes de la réalisation des actions de vente d'expertise;
  • représenter l'ESP dans les manifestations de vàlorisati<jn de l'expertise; 
  • toute autre tâche ou mission liée à la vente d'éxpertise as­signée par la Direction

PROFIL ET COMPETENCES REQUISES

Le Responsable du pôle expertise doit disposer du profil et des compétences suivants :

  • être de nationalité sénégalaise et âgé (e) de 45 ans au maximum ;
  • être titulaire d'un diplôme BAC + 4 au moins en gestion (option : Marketing, Management des Affaires Internationales, In­génieur avec un diplôme de Gestion, Master en Gestion des Pro­jets;
  • avoir une expérience professionnelle d'au moins deux (02) ans justifiée ;
  • avoir une capacité rédactionnelle et des aptitudes à préparer des rapports, documents et états de reporting;
  • avoir une connaissance de l'environnement des Etablisse­ments d'enseignement supérieur ;
  • avoir une bonne aptitude à travailler en équipe et sous pres­sion ;
  • être de bonne moralité.

DOSSIER DE CANDIDATURE

  • une lettre de candidature signée et adressée à Monsieur le t directeur de l'ESP;
  • un curriculum vitae détailjé, actualisé et signé ;
  • les copies légalisées des diplômes et attestations ;
  • une copie légalisée de la carte nationale d'identité.

DEPOT DES CANDIDATURES

Les dossiers de candidature devront- être déposés sous pli fermé portant la mention <« Candidature au poste de Respon­sable dû pôle expertise» à l'adresse suivante : Secrétariat de Monsieur le Directeur de l'ESP, au plus tard le 31 mai 2017 à 12 heures.

Organisme: 
ECOLE SUPERIEUR POLYTECHNIQUE
Lieu: 
SENEGAL
Domaines: 
Administration / Management
Gestion de Programme / Projet
Domaines d'études: 
Business administration / Management
Marketing / Ventes
Type d'emploi: 
Temps plein
Années d'expérience: 
1 - 2 ans
Niveau d'étude: 
Master/ Maitrise